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  • 我在百度和華為工作的5年歷程

    不斷努力,總有破曉的時候。

    從百度到華為:五年職場經(jīng)歷的收獲

    在職場中,每個人都有自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展方向。對于我來說,五年前的選擇是加入百度這家互聯(lián)網(wǎng)公司。在這里,我學到了很多關于產(chǎn)品設計和運營等方面的知識,并且得到了很好的職業(yè)發(fā)展機會。但是,在一段時間后,我開始意識到需要跨越行業(yè)邊界,拓寬自己的視野。因此,在2016年初,我加入了華為消費者BG部門。這個決定讓我感受到了完全不同于百度的工作氛圍和文化。

    一、從創(chuàng)業(yè)型公司到大公司

    在百度工作時,我深刻認識到創(chuàng)業(yè)型公司所具有的活力和創(chuàng)新性。在這樣一個快速發(fā)展的環(huán)境中,我們需要不斷地學習和適應變化,并且勇于嘗試新事物。同時,在這種環(huán)境下也存在著很多挑戰(zhàn)和壓力。我們需要時刻保持高效率并且保持積極心態(tài)。

    而在大公司里,則更加注重組織架構和管理方面的建設。在這里,我更加專注于自己的技能提升,不去參與各種山頭爭斗。我覺得這是一個非常重要的思考,尤其是對于那些剛進入職場的年輕人來說。我們要明確自己的目標和方向,不被周圍的事情所干擾。我們要做好自己的本職工作,并且努力提升自己的技能水平。只有這樣,才能在未來的職業(yè)生涯中獲得更多機會和發(fā)展空間。

    二、學習與成長

    無論是在創(chuàng)業(yè)型公司還是大公司里工作都有各自優(yōu)缺點,但最重要的是我們要始終保持學習態(tài)度,并且勇于嘗試新事物。只有通過不斷地努力提升自己才能取得更好的職業(yè)發(fā)展。

    在百度工作期間,我主要負責產(chǎn)品設計和運營等方面工作,并且參與了一些項目開發(fā)工作。通過這些經(jīng)歷,我深入理解了產(chǎn)品設計與用戶體驗之間密不可分、相互影響、相互促進之間關系。

    而在華為消費者BG部門里,則需要同時關注硬件、軟件、設計、運營等多個領域,并且需要掌握更多關于管理和組織架構方面知識?!癏RD”(Highly Responsible and Dedicated)文化讓員工們都非常有責任心和奉獻精神,在這樣一個文化氛圍下工作讓我的成長更上一層樓。

    三、明確目標與計劃

    在職場中我們也需要明確自己想要什么,并且制定相應計劃去實現(xiàn)它們。只有通過清晰地目標規(guī)劃并付出努力才能取得成功。

    對于我來說,在百度期間我的目標是成為一名優(yōu)秀產(chǎn)品經(jīng)理,并且?guī)ьI團隊完成一些重要項目開發(fā)任務;而加入華為后則希望可以拓寬視野并且探索更多新領域,在管理方面也可以取得更好表現(xiàn)。

    四、堅持原則與道德規(guī)范

    無論身處何種環(huán)境中都不能放棄對道德價值觀念堅持與追求,在職場中也需要堅持原則并遵守道德規(guī)范。

    五、總結回顧

    回顧過去五年來從百度到華為的工作經(jīng)歷,最大收獲就是不斷地學習和成長;同時也認識到互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)是一個非常綜合性強復雜性行業(yè);最后也體悟到保持開放心態(tài)并勇敢迎接挑戰(zhàn)與變革!
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